简述工伤保险的原则;简述工伤保险的主要原则

1. 无责任补偿原则

无论工伤事故责任归属，劳动者均可获得经济补偿。该原则消除了责任争议对救治和补偿的延误，体现了对职业风险的社会共担机制。

2. 强制实施原则

通过国家立法强制各类用人单位参保，确保全覆盖。未参保单位需自行承担全部费用。

3. 预防、补偿与康复相结合原则

4. 社会化管理原则

由社保机构统一管理基金，减轻企业事务负担，并通过行业差别费率（0.5%-2%）和浮动机制实现风险精准分担。

5. 雇主责任原则

用人单位需承担安全生产和补偿责任，即使无过错也需履行义务。

这些原则通过《工伤保险条例》落实，既保障劳动者基本生活与医疗需求，又通过社会化机制分散企业风险。