人人保和51社保我的社保和人人保哪个更好一些

根据当前社保代缴平台的市场情况，针对个人和企业用户的不同需求，对人人保和51社保的核心差异分析如下：

一、企业用户对比

1. 公司资质与规模

51社保成立于2011年，团队规模300-500人，服务覆盖全国300+城市；人人保成立于2013年，团队50-100人，但服务经验更久（17年）。

若企业更看重规模和技术支持，51社保的批量导入、自动增员减员功能更高效；若需长期稳定服务，人人保的合规性和协议保障更突出。

2. 服务费用与覆盖

51社保企业服务费透明，支持多城市直营；人人保需按年/季/月分段收费，但提供生育报销等增值服务。

二、个人用户对比

1. 服务范围

人人保覆盖全国，适合异地参保；51社保仅限北京、上海等一线城市。

2. 费用与体验

人人保月费199元起（含公积金），支持补缴；51社保最低69.9元/月，但功能较基础。若需高性价比，可考虑知了社保（39.9元/月）或蚂蚁社保（个体户合规方案）。

三、综合建议

选择时务必核验《人力资源许可证》及资金流向安全。