工伤死亡认定标准及赔偿

社保查询 2025-09-20 01:59www.toubaow.com网上买保险

一、工伤死亡认定标准

1. 工作时间与场所:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害死亡的。

2. 突发疾病:在工作岗位突发疾病死亡,或在48小时内经抢救无效死亡的。

3. 因公外出:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明后被宣告死亡的。

4. 上下班途中:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害死亡的。

5. 其他情形:包括抢险救灾等维护公共利益活动中死亡,或法律规定的其他视同工伤情形。

排除情形:故意犯罪、醉酒、、自残或自杀等行为导致的死亡不予认定。

二、赔偿项目及标准

1. 丧葬补助金:按统筹地区上年度职工月平均工资的6个月计算。

2. 供养亲属抚恤金

  • 配偶每月40%职工生前工资,其他亲属每人每月30%。
  • 孤寡老人或孤儿在上述基础上增加10%,但总额不超过职工生前工资。
  • 3. 一次性工亡补助金:为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍(2024年标准约为103.6万元)。

    特殊情况

  • 职工下落不明满4个月或宣告死亡的,按工亡标准赔偿。
  • 单位未缴纳工伤保险的,由单位承担全部赔偿。
  • 三、申请流程

    1. 申请时限:单位需在事故发生后30日内申报,亲属或工会可在1年内直接申请。

    2. 材料准备:需提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明及死亡证明等。

    3. 审核时限:社保部门通常在60日内作出认定决定,特殊情况可延长。

    建议咨询当地社保部门或专业律师以确保权益。

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