保险好做吗工资怎么样

养老保险 2025-09-04 06:16www.toubaow.com网上买保险

1. 基础岗位

新手业务员底薪普遍在0-4500元，主要依赖业绩提成。销售岗未完成业绩时可能被扣至最低工资（如2000元）。

内勤岗位（如售后、财务）月薪跨度较大，从5000元到1.5万元不等。

2. 高薪潜力

头部险企人均年薪可达25万-28万元，但需注意这是包含高管薪酬的平均值。

销售精英通过提成体系可实现年薪百万，但仅约6%从业者月入过万。

3. 薪酬结构

典型构成：底薪+提成+绩效奖金+年终奖（普通员工年终奖约1万元，管理层可达10万以上）。

1. 业绩压力

代理人脱落率高达79.4%，未完成增员任务可能面临薪资惩罚。

六成从业者月收入不足万元，新人需承受3个月零业绩的煎熬期。

2. 年龄与竞争

35-45岁转行者占比高，但人脉消耗后收入可能腰斩。

985硕士扎堆基础岗，行业门槛持续提升。

适合：抗压能力强、目标导向明确者；愿通过销售实现高收入者。

不适合：追求工作生活平衡或抵触销售行为者。

行业本质是“围城”，需结合自身风险承受力谨慎选择。