1. 保障范围
金卡：属于综合医疗保险（七险），包含养老、医疗、失业、工伤、生育、住院补充保险和医保个人账户。
银卡：仅包含住院基本医疗保险（五险），无医保个人账户功能。
2. 缴费标准
金卡：个人需缴纳工资的2%，单位承担7.5%，且缴费基数较高（最低3100元）。
银卡：个人无需缴费，单位仅承担2%，按东莞市平均工资基数缴费。
3. 报销待遇
起付线：金卡住院起付标准更低（医院650元，银卡1300元）。
报销比例：
10万元以下：金卡报销90%，银卡85%。
超过10万元部分：金卡报销80%，银卡75%。
年度限额：金卡最高8万元，银卡4万元。
补充福利：金卡提供大额补助（自付超5000元可再报销）。
4. 退休金影响
两者养老保险待遇相同，退休金计算仅与缴费年限、基数及当地平均工资相关，与卡类型无关。但金卡因缴费基数更高，可能累积更多个人账户养老金。
5. 适用人群
金卡：适合需要全面医疗保障、高报销比例的人群（如市属单位职工）。
银卡：适合预算有限、仅需基础住院保障的人群（如镇属单位或灵活就业者）。
注意事项
2025年社保卡升级后，部分功能已全国通用，但金卡银卡的医保差异仍存在。
若持有旧版社保卡（带“银联”标识），需尽快升级以避免影响使用。
综上，金卡保障更全面但费用高，银卡性价比高但限制较多，建议根据自身需求选择。
