单位无故断交社保怎么办

1. 与单位协商

首先尝试与公司沟通，了解断交原因并要求尽快补缴。保留好劳动合同、工资流水等证据，为后续维权做准备。

2. 向社保部门投诉

若协商无果，可向当地社保局或税务部门（拨打12366）投诉，社保机构会责令单位限期补缴并加收滞纳金（每日万分之五）。投诉时需提供劳动关系证明和断交证据。

3. 申请劳动仲裁或诉讼

4. 自行补缴或转移社保

注意：补缴时效一般为1-2年，超过期限可能无法补缴，但单位仍需赔偿损失。